「改定で患者さんの負担が増えることを説明するのは気が重い……」と感じている事務長さんも多いのではないでしょうか。しかし、ただ「値上げです」と伝えるのではなく、「なぜ必要なのか」を誠実にお伝えすることが、実は患者さんの安心と信頼につながります。
ここでは、事務長がそのまま使える「処遇改善（賃上げ）」に関する院内掲示用のテンプレートをご用意しました。
専門的な計算式や難しい言葉は不要です。大事なのは、「スタッフが元気に働き続けることが、患者さんの良い診療につながる」というメッセージ。このテンプレートは案ですが、このようなテイストですと受け入れやすいと思います。
2026年度 診療報酬改定に伴う
窓口負担変更のお知らせ
2026年の診療報酬改定に基づき、窓口でのお支払い金額が一部変更となります。
【主な変更理由】
- 医療スタッフの処遇改善： 質の高い医療を安定して提供し続けるため、医師、看護師、医療事務スタッフなどの賃上げ・環境改善に取り組んでいます。
- 地域連携の強化： 地域全体で患者さんを支える仕組み作りに対応した評価が導入されました。
今回の改定は、医療従事者が誇りを持って働き、皆様に安心・安全な医療を末永く提供し続けるための重要なステップとなります。
何卒ご理解とご協力のほど、よろしくお願い申し上げます。ご不明な点がございましたら、お気軽に受付までお問い合わせください。
医療機関名：[ここに医院名を記入]
事務長